1. ¿Te consideras una persona práctica que quiere cumplir la normativa (HSE, Laboral o Fiscal) sin tener que dedicar grandes esfuerzos a buscarla ni a interpretarla?
2. ¿Compras o utilizas habitualmente servicios externos de consultoría de organización y/o RH?
3. En estos momentos, ¿te preocupa o te ilusiona algún aspecto o proyecto profesional importante para ti o para tu empresa?
4. ¿Crees que la seguridad y la salud de las personas trabajadoras tienen que estar en el ADN de la compañía?
5. ¿Controlas toda la legislación HSE incluso cuando hay novedades?
6. ¿Te gustaría tener un punto fuerte en el apartado 8 de la ISO 45001, Operación, en la evaluación del desempeño de las empresas proveedoras/contratistas en materia SST?
7. ¿Tu empresa dispone de múltiples centros de trabajo pequeños y te gustaría disponer de un sistema de evaluación del cumplimiento legal simplificado para estos centros?
8. ¿Crees que el control de la CAE más que un aliado en tu trabajo es una complicación?
9. ¿En los contratos con tus mantenedores se indica la normativa de referencia HSE? (por ejemplo, de reglamentación industrial, para garantizar que van a realizar los mantenimientos según la normativa vigente)
10. ¿Tienes dudas sobre si te afecta una normativa en concreto?
11. ¿En breve tenéis el control de la licencia/autorización y no sabes por dónde empezar?
12. ¿Consideras que es necesario implementar acciones para potenciar la cultura preventiva y combatir la relajación de los comportamientos seguros?
13. ¿Haces lo posible para que tu empresa promueva la salud física y emocional de les personas trabajadoras?